Инновационные технологии в системе государственного и муниципального управления
https://doi.org/10.37493/2307-907X.2022.4.1
Аннотация
В статье рассматриваются сущностные аспекты инновационных кадровых технологий в управлении персоналом в современных условиях, основы применения новых технологий в государственном и муниципальном управлении. Выявлены основные тенденции развития кадровых технологий. Освещен процесс интеграции искусственного интеллекта в HR-технологии. Представлена информация об экспериментах, которые направлены на внедрение новых методов осуществления кадровой работы с использованием информационно-коммуникационных технологий, а также дистанционной формы осуществления гражданскими служащими профессиональной служебной деятельности. Отражены данные проведенного анализа хода процесса цифровизации в сфере государственного и муниципального управления.
Об авторах
Е. Н. Бабина
Северо-Кавказский федеральный университет
Россия
Россия
Елена Николаевна Бабина, доктор экономических наук, доцент, профессор
кафедра государственного, муниципального управления и экономики труда
Ставрополь
О. А. Мухорьянова
Северо-Кавказский федеральный университет
Россия
Россия
Оксана Анатольевна Мухорьянова, кандидат экономических наук, доцент, доцент кафедры
кафедра государственного, муниципального управления и экономики труда
Ставрополь
П. В. Шмыгалева
Северо-Кавказский федеральный университет
Россия
Россия
Полина Владимировна Шмыгалева, кандидат социологических наук, доцент, доцент кафедры
кафедра государственного, муниципального управления и экономики труда
Ставрополь
Список литературы
1. Российская Федерация. Президент (2018 – …; В. В. Путин). Об утверждении Положения о порядке организации экспериментов, направленных на развитие федеральной государственной гражданской службы : Указ Президента Российской Федерации от 31. 08. 2020 года № 536 / Российская Федерация. Президент (2018 – …; В. В. Путин). – Доступ из СПС Гарант (дата обращения: 01. 04. 2022). – Текст : электронный.
2. Российская Федерация. Правительство. О размещении сведений об отдельных государственных и муниципальных услугах в федеральной государственной информационной системе «Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)» и обеспечении возможности их предоставления с использованием указанной информационной системы : Постановление Правительства Российской Федерации от 13. 12. 2021 г. № 2280 / Российская Федерация. Правительство. – Доступ из СПС Гарант (дата обращения: 01. 04. 2022). – Текст : электронный.
3. Российская Федерация. Правительство. Об утверждении программы «Цифровая экономика Российской Федерации» : Распоряжение Правительства Российской Федерации от 28. 07. 2017 г. № 1632-р / Российская Федерация. Правительство. – Доступ из СПС Гарант (дата обращения: 01. 04. 2022). – Текст : электронный.
4. Управление персоналом : учебное пособие / Г. И. Михайлина [и др.] – 4-е издание, стереотипное. – Москва : Дашков и К°, 2020. – 280 с. – Текст : непосредственный.
5. Алексеевских, А. На «Госуслугах» зарегистрировались почти две трети населения России / А. Алексеевских // https://www.gazeta.ru/?ysclid=l84i2nrgo130763078 : электронное интернет издание. – Москва, 2022. – URL: https://www.gazeta.ru/tech/news/2022/02/02/17229241.shtml?ysclid=l84i43bsg7169247015 (дата обращения: 10. 04. 2022) – Текст : электронный.
6. Портал государственных и муниципальных услуг Российской Федерации: сайт / Министерство цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации. – Москва, 2022. – URL: https://www.gosuslugi.ru/ (дата обращения: 10. 04. 2022). – Режим доступа: для зарегистрир. пользователей. – Текст : электронный.
Рецензия
Для цитирования:
Бабина Е.Н., Мухорьянова О.А., Шмыгалева П.В. Инновационные технологии в системе государственного и муниципального управления. Вестник Северо-Кавказского федерального университета. 2022;(4):7-13. https://doi.org/10.37493/2307-907X.2022.4.1
For citation:
Babina E.N., Mukhoryanova O.A., Shmygaleva P.V. Innovative technologies in the system of state and municipal management. Newsletter of North-Caucasus Federal University. 2022;(4):7-13. (In Russ.) https://doi.org/10.37493/2307-907X.2022.4.1
Просмотров:
422
Послать статью по эл. почте 